2012.7团队管理复习资料(共10页).doc

上传人:晟*** 文档编号:9430967 上传时间:2021-12-12 格式:DOC 页数:10 大小:55KB
下载 相关 举报
2012.7团队管理复习资料(共10页).doc_第1页
第1页 / 共10页
2012.7团队管理复习资料(共10页).doc_第2页
第2页 / 共10页
2012.7团队管理复习资料(共10页).doc_第3页
第3页 / 共10页
2012.7团队管理复习资料(共10页).doc_第4页
第4页 / 共10页
2012.7团队管理复习资料(共10页).doc_第5页
第5页 / 共10页
点击查看更多>>
资源描述

精选优质文档-倾情为你奉上第一章 团队概述第一节 团队的内涵一、 团队的概念团队:是由员工和管理层组成的一个共同体,该共同体合理利用每一个成员的知识和技能协同工作,通过产生积极的协同作用解决问题,并达到共同的目标。二、 团队的构成要素五要素1、 目标2、 人员人是构成团队最核心的力量。两个或两个以上的人就可以构成团队。3、 团队的定位其一是整体的定位。其二是个体的定位。4、 权限5、 计划三、 团队的特征1、 团队成员相互依赖程度高。2、 成员有强烈的归属感和责任感3、 能充分发挥自己的积极性和主动性。4、 成员之间具有充分的沟通和信任感。5、 支持团队成员个人的发展,6、 成员之间可能存在积极和消极的冲突。7、 团队成员之间有机会参与到团队的决策之中8、 团队是有效的学习型群体。四、 团队与工作团体的工作比较项目工作团队工作团体目标团队的绩效分享信息协同作用积极的中性的职责个体的和交互的个体的技能互补的随机、变动的

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 实用文档资料库 > 公文范文

Copyright © 2018-2021 Wenke99.com All rights reserved

工信部备案号浙ICP备20026746号-2  

公安局备案号:浙公网安备33038302330469号

本站为C2C交文档易平台,即用户上传的文档直接卖给下载用户,本站只是网络服务中间平台,所有原创文档下载所得归上传人所有,若您发现上传作品侵犯了您的权利,请立刻联系网站客服并提供证据,平台将在3个工作日内予以改正。