2016华东理工网院管理学原理作业及答案(共4页).docx

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精选优质文档-倾情为你奉上管理学原理答案正确使用搜索(用Ctrl+f,用关键词查找可以快速搜到答案,注意不要用整段文字,只需部分关键词,而且不要带任何标点符号,没有搜索到答案的可以换用其他关键词在试试,) 一、选择题 1、( B、韦伯 )提出了“官僚制”,并被称为“组织理论之父”。 2、组织中较低层次作出决策涉及的费用越多而且事关重大,涉及面较广,则分权程度越(A、 高 )。 3、管理者能够熟练地运用管理知识并且通过巧妙的技能立达到某种效果,这是管理的( A、艺术性)。 4、( A、剥削式的集权领导 )采用恐惧和处罚的激励方式。 5、( D、管理者 )是管理创新的中坚力量。 6、( C、强制权力 )是一种惩罚或提出惩罚建议的权力。 7、高级管理人员把例行的一般日常事务授权下级管理人员去做,自己只保留对例外事项的决定和监督权,这叫做( D、例外原则)。 8、处于低增长强竞争地位的业务称为( C、金牛业务 )。 9、下列哪些不属于激励因素( A、监督的力度 )。 10、消费者能满足其欲望之产品形式的竞争称

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