精选优质文档-倾情为你奉上医院病历、处方质量分级标准及奖惩措施为保证我院医疗文书的质量，及时完成医疗文书的书写，减少因医疗文书导致的医疗纠纷，由医务科以不同形式对我院终末病历、运行病历、急诊留观病历、门诊病历定期进行检查。根据存在的问题，制定此规定，相关内容如下：1、 病案分级标准及奖罚措施 （一）优秀病历：评分95分。在病历检查中查出优秀病历，再经医务科组织我院科学技术委员会专家评审认定，每份奖励病历责任人200元。 （二）甲级病历：评分95分90分。每份病历奖励责任人100元。 （三）乙级病历：评分90分80分。不奖不扣。（四）丙级病历：评分80分，70分。每份扣病历责任人200 元。质控员有连带责任，扣罚质控员50元。（五）等外病历：评分70分以及单项否决的病历，每份病历扣病历责任人300元。质控员有连带责任，扣罚质控员150元。（六）病历中，属于医技科室、会诊科室等其他相关科室的扣分，由相应科室承担相应责任。 1、医技科室检验报告单未执行双签名，每份扣罚20元；2、医技科室未及时报告“危
