企业新进员工职业化训练教程-工作能力训练(共13页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上课程目标通过学习本课程，您将能够：了解时间管理的基本理论，分析工作，掌握重点掌握接受委派的技巧，保证能按照要求完成工作通过观察分析同事和上级，用适当的方式和他们交往了解施加影响的不同方式，学会利用不同的方式来施加影响力掌握施加影响力的具体应用课前总自检一个人的职业态度很重要，但同时也没有人会否认职业技能的重要性。职业技能是指在各种职业中都能通用的工作技巧。你的职业技能如何？现在就测试一下吧！结合自己职业技能的实际情况，分别为每项打分，在相应的“”内划“”。1你对自己工作时间的充分应用是否满意满意一般很不满意2你经常用哪种方法来管理时间？便条日程安排表设立短期、中期和长期目标3你认为人员培训这项工作在日常的工作安排中应处于什么位置？重要但不紧急紧急但不重要既紧急又重要4在工作过程中，你是否经常对下属的工作不放心？是有时很少5老板对委派给你完成的任务评价如何？经常满意有时满意