(参考)光纤光缆项目人力资源管理方案xx有限责任公司目录第一章 企业劳动定员制定修订的基本方法4一、 劳动定员与其他相关概念的关系4二、 劳动定员的基本概念12第二章 劳动定额统计与分析14一、 劳动定额统计工作的任务14二、 劳动定额完成情况的分析15第三章 人力资源的空间配置17一、 人力资源时间配置的内容17二、 改进过细劳动分工的方法19第四章 应聘者面试的组织与实施21一、 面试的方法21二、 面试提问的设计23第五章 企业培训制度的建立与推行分析26一、 企业培训制度的含义26第六章 员工职业生涯规划信息采集28一、 职业与职业生涯的基本概念28二、 职业生涯规划信息采集的途径和方法28第七章 绩效考评系统32一、 企业绩效考评过程中的矛盾与冲突32二、 绩效考评主体的分类和比较33第八章 绩效考评指标与设计42一、 绩效考评标准及设计原则42
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