参考共享充电宝项目人力资源管理计划xx(集团)有限公司目录第一章 工作岗位分析研究4一、 工作岗位分析4第二章 劳动定额水平8一、 劳动定额水平是定额管理的核心8第三章 招聘评估指标的统计分析9一、 成本效益评估9二、 人员招聘数量与质量评估9第四章 甄选应聘人员方法10一、 兴趣测试10二、 人格测试10第五章 企业培训制度的建立与推行分析12一、 企业各项培训制度的起草12第六章 职业生涯发展规划准备工作23一、 个入职业生涯规划的含义23第七章 绩效考评方法25一、 绩效考评方法的分类25二、 行为导向型主观考评方法27第八章 绩效考评系统31一、 减小绩效考评误差的方法31二、 绩效考评周期的确定33第九章 专项薪酬管理制度的起草38一、 奖金制度的制定38二、 薪酬管理制度的类别42第十章 薪酬体系设计的前期准备44一、 薪酬体系4
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