定制家具公司人力资源体系参考.docx

参考定制家具公司人力资源体系xx（集团）有限公司目录第一章 劳动定额的修订4一、 劳动定额的定期修订4第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法6一、 企业劳动定员传统的制定修订方法6二、 企业劳动定员制定修订的新方法8第三章 人力资源的空间配置11一、 加强现场管理的5S活动11二、 工作地组织15第四章 企业应聘人员的初步甄选18一、 利用简历甄选应聘人员的方法18二、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法20第五章 培训方法的选择与应用22一、 选择企业员工培训方法的程序22二、 企业员工培训与开发的各种方法24第六章 企业员工培训需求分析的方法46一、 前瞻性培训需求评估模型46第七章 绩效考评指标与设计48一、 绩效考评标准及设计原则48第八章 绩效考评系统54一、 绩效管理的职责划分54二、 确立绩效评审与申诉系统的内容和意义57第九章 专项薪酬管理制度的起