(模板)定制家具项目人力资源管理手册目录第一章 项目概况4一、 项目概述4二、 项目总投资及资金构成5三、 资金筹措方案6四、 项目预期经济效益规划目标6五、 项目建设进度规划6第二章 劳动定额水平7一、 劳动定额管理的内容7第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法10一、 劳动定员的基本概念10第四章 招聘评估指标的统计分析12一、 录用环节的评估12第五章 招募方式的选择15一、 外部招募的主要方法15二、 选择人员招募方式的主要步骤21第六章 企业员工培训与开发课程23一、 培训教学设计程序与形成方案23二、 培训课程设计的程序27第七章 基于培训需求分析的项目设计30一、 企业员工培训项目的开发与管理30二、 培训项目的设计与管理应关注的问题37第八章 绩效考评方法39一、 目的和要求39二、 综合型绩效考评方法39第九章 绩效考评指标与设计41一、 绩效考评指标的类型41二、 基于不同维度的绩效考评指标设
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