2014兰大网院人力资源管理课程作业(共8页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上1. 改善劳动关系的根本途径是立法发挥工会作用培训主管人员提高职工生活质量职工参与民主管理本题分值：5.0用户得分：0.0用户解答：职工参与民主管理标准答案：提高职工生活质量2. 劳动法律关系的内容是法律规范义务权利义务权力本题分值：5.0用户得分：5.0用户解答：权利义务标准答案：权利义务3. 薪酬水平一般的企业应注意市场薪酬的（ ）点处25%50%75%90%本题分值：5.0用户得分：0.0用户解答：75%标准答案：50%4. 员工主动提出离开组织，要求解除与组织劳动关系的行为称为（）调任资遣辞退辞职本题分值：5.0用户得分：5.0用户解答：辞职标准答案：辞职5. 绝对标准考核就是用同一尺度衡量所有的人用同一尺度衡量相同职务的人用不同尺度去衡量所有