(参考)幼儿早教产品公司人力资源管理流程手册xx集团有限公司目录第一章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制4一、 企业组织结构图的绘制4二、 工作岗位分析5第二章 工作岗位分析研究9一、 工作岗位分析信息的主要来源9二、 工作岗位分析9第三章 招募方式的选择13一、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题13二、 内部招募的主要方法14第四章 人力资源的空间配置17一、 企业员工工作任务的指派方法17二、 加强现场管理的5S活动17第五章 员工培训的组织与实施22一、 培训前对培训师的基本要求22第六章 培训方法的选择与应用23一、 几种常用培训方法的应用23二、 选择企业员工培训方法的程序31第七章 绩效考评方法35一、 绩效考评方法的分类35二、 行为导向型客观考评方法37第八章 绩效考评系统43一、 绩效考评主体的分类和比较43二、 绩效考评主体的特点5
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