新能源汽车项目人力资源制度模板.docx

模板新能源汽车项目人力资源制度目录第一章 行业背景分析4第二章 公司概况7一、 公司基本信息7二、 公司主要财务数据7第三章 劳动定额的修订9一、 劳动定额修订的步骤9第四章 工作岗位分析研究12一、 工作岗位分析12二、 工作岗位分析信息的主要来源15第五章 企业应聘人员的初步甄选16一、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法16第六章 应聘者面试的组织与实施18一、 面试的概念18第七章 企业员工培训与开发课程20一、 培训课程设计的程序20二、 培训课程设计的基本原则21第八章 企业培训制度的建立与推行分析24一、 企业培训制度的基本结构24二、 企业培训制度的含义24第九章 绩效考评方法27一、 综合型绩效考评方法27二、 结果导向型考评方法28第十章 绩效考评系统34一、 绩效考评周期的确定34第十一章 员工福利管理分析39一、 员工福利计划的制订程序39二、 员工福利的类别和内容43第十二章 专项薪