日式料理项目人力资源管理实施方案(参考).docx

(参考)日式料理项目人力资源管理实施方案目录第一章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制3一、 企业组织结构图的绘制3二、 现代企业组织结构的类型4第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法10一、 劳动定员的基本概念10二、 企业劳动定员基本原则11第三章 甄选应聘人员方法15一、 情境模拟测试的应用15第四章 应聘者面试的组织与实施20一、 面试提问的设计20二、 面试提问的技巧22第五章 基于培训需求分析的项目设计27一、 基于培训需求分析的员工培训项目设计27二、 企业员工培训与开发项目设计的原则34第六章 企业员工培训的有效性分析37一、 培训效果评估方案的设计37二、 培训有效性评估的技术39第七章 绩效考评方法43一、 目的和要求43二、 行为导向型客观考评方法43第八章 绩效考评指标与设计50一、 绩效目标设置的原则50二、 绩效指标体系的设计要求52第九章 员工福利管理分析55一、 员工福利的概念55二、