个性自我测验--个人职业生涯规划设计测试(共6页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上个性自我测验1.说明根据每个句子的陈述，按照自身情况自我评估，在1到10之间给自己选一个分数。如果你给自己打1分，就意味着那个陈述对你来说一点都不对。10分则意味着这个陈述完全适合你；5分或6分将意味着这个陈述有时对你来说是正确的，有时是不正确的。也就是说，你给自己的分越高，这个陈述就越符合你。你必须对每个陈述作出回答，答案不存在对与错，只是对自己个性的了解，看一看自己最适合做什么，只有如实回答，才能了解自己。2.分数累计按SO、G、A、P、I、F、SP、D分类统计，并将统计分数填入表1。将每一行中的两个分数进行比较，分数大的所表示的字母就是“主要字母”，将其填入表内，两个分数的差值，就是分数差值。如，SO=25G=10，那么主要字母就是SO，分数差值就是15。表1总得分 主要字母 分数差值SO= G=A= P=I=F=SP= D=3.测试题