参考氢燃料电池汽车项目人力资源实施计划目录第一章 公司简介4一、 基本信息4二、 公司简介4三、 公司主要财务数据5第二章 劳动定额的修订7一、 劳动定额修订的内容7第三章 劳动定额统计与分析8一、 劳动定额完成情况的分析8第四章 应聘者面试的组织与实施10一、 面试的内容10二、 面试的概念10第五章 人力资源的空间配置12一、 企业员工工作任务的指派方法12二、 工作地组织12第六章 企业员工培训需求分析的方法15一、 三维培训需求分析模型15二、 培训需求循环评估模型15第七章 职业生涯发展规划准备工作18一、 职业生涯发展的基本理论18第八章 绩效考评指标与设计20一、 绩效考评指标的类型20二、 绩效指标体系的设计要求23第九章 绩效考评系统26一、 绩效考评周期及其影响因素26二、 绩效考评主体的确定29第十章 岗位评价数据的处理31一、 岗位评价所需信息来源31二、 岗位评价结果误差的调整3
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