模板电动窗帘项目人力资源手册目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及投资人4二、 结论分析4第二章 公司简介7一、 公司基本信息7二、 公司简介7第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法9一、 企业劳动定员制定修订的新方法9二、 劳动定员与其他相关概念的关系11第四章 劳动定额的修订20一、 修改劳动定额的方法20二、 劳动定额不定期修订20第五章 招聘评估指标的统计分析22一、 招募环节的评估22二、 招聘成本及其相关概念22第六章 人力资源的空间配置25一、 加强现场管理的5S活动25二、 改进过细劳动分工的方法29第七章 企业员工培训与开发课程31一、 培训课程的设计策略31第八章 员工培训的组织与实施36一、 实现培训资源的充分利用36第九章 绩效考评指标与设计38一、 绩效目标设置的原则38第十章 绩效考评系统41一、 绩效考评主体的确定41第十一章 专项薪酬管理制度的起草43一、 奖金制度的制定
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