五星级国际大酒店定员定编方案(共2页).doc

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精选优质文档-倾情为你奉上*国际大酒店文件*酒字201113号*国际大酒店2011年定员定编方案为进一步做好酒店的经营活动,本着合理精编、科学定编、适度倾斜、优化资源的方针,充分发挥和调动酒店员工的积极性,最大限度地控制人工成本,根据酒店2010年10个月的经营情况,现将酒店2011年定员定编方案发布如下:2011年核定人员编制为176人,其中正式工117人,退休返聘4人,劳务工1人,实习生19人,承包承揽35人。具体人员编制核定情况如下:一、总经理办公室:5人其中:总经理级1人、总监级1人、经理级1人、主管级1人、员工级1人。二、前厅部:20人其中:经理级1人、主管级4人、领班级3人、员工级12人。三、客房部:41人其中:经理级1人、主管级2人、领班级7人、员工级31人。四、餐饮部:52人其中:总监级1人,经理级1人、主管级3人、领班级4人、员工级43人。五、公关销售部:7人其中:总监级1人、经理级1人、员工级5人。六、工程维护部:18人其中:经理级3人、主管级1人、领班级2人,员工级12人

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