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模板硅钢片公司人力资源计划xxx有限公司目录第一章 公司简介4一、 基本信息4二、 公司简介4三、 公司主要财务数据5第二章 工作岗位分析研究7一、 工作岗位分析的程序7第三章 人力资源费用预算的审核11一、 审核人工成本预算的方法11二、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。13第四章 招募方式的选择16一、 参加招聘会的主要程序16第五章 人力资源的空间配置19一、 企业劳动协作19二、 人力资源时间配置的内容21第六章 员工培训的组织与实施25一、 培训课程的实施与管理25二、 企业员工外部培训的实施28三、 培训前对培训师的基本要求29第七章 培训方法的选择与应用31一、 选择企业员工培训方法的程序31二、 企业员工培训与开发的各种方法33第八章 绩效考评系统55一、 企业绩效考评中矛盾与冲突的处理55二、 减小绩效考评误差的方法56