精选优质文档-倾情为你奉上企业创新与企业核心竞争力关系的探析专心-专注-专业1 前言1.1 研究目的和意义1.1.1 研究目的随着新技术革命的进展，国际经济交往的扩大，全球资源条件的变化，发达国家之间的竞争日益激烈。进入20世纪60年代，由于科技和生产力的发展，产品剧增，市场紧张，竞争加剧，企业所处环境的不稳定性、不确定性和多变性也大大增加，对未来变化的把握已显得非常重要。80年代，日本经济的迅猛崛起，震惊了世界，美国深入的探索和研究了日本企业成功经验，总结出日本成功的根源并提出企业文化。企业文化能使企业产生强大的凝聚力，向心力，从而使企业具有竞争力。随着经济全球化发展，企业竞争日益激烈，企业要想保持自身的竞争优势，必须培育并提升核心竞争力，而核心竞争力是来自企业内部的创新活动。企业创新是企业建设发展的关键，是不断提高企业核心竞争力的源动力。中国自改革开放以来，到开创并实行社会主义市场经济，再到加入WTO，坚持“走出去，引进来”。在经济全球化的大环境中，中国一路既获得了发展的机遇，也受到了严峻的挑战。许多产业岗位高端回流美国等发达国家
