自助售货机项目人力资源实施方案(范文).docx

(范文)自助售货机项目人力资源实施方案目录第一章 公司简介4一、 基本信息4二、 公司简介4三、 公司主要财务数据5第二章 劳动定额统计与分析6一、 劳动定额完成情况的分析6二、 产品实耗工时统计的方法7第三章 人力资源费用预算的审核11一、 人力资源费用支出控制的作用11第四章 招聘评估指标的统计分析12一、 录用环节的评估12二、 招募环节的评估14第五章 应聘者面试的组织与实施16一、 面试提问的技巧16二、 面试的内容20第六章 基于培训需求分析的项目设计22一、 企业员工培训与开发项目设计的原则22二、 基于培训需求分析的员工培训项目设计24第七章 员工职业生涯规划信息采集32一、 职业生涯规划信息采集的途径和方法32二、 职业与职业生涯的基本概念34第八章 绩效考评系统36一、 绩效考评主体的特点36二、 绩效考评周期及其影响因素37第九章 绩效考评方法40一、 绩效考评方法的比较40二、 目的和要求