模板透水砖公司人力资源管理手册xx(集团)有限公司目录第一章 公司简介4一、 基本信息4二、 公司简介4三、 公司主要财务数据5第二章 人力资源费用预算的审核7一、 人力资源费用支出控制的作用7二、 审核人工成本预算的方法7第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制11一、 企业组织机构设置的原则11二、 组织结构设计后的实施原则15第四章 应聘者面试的组织与实施18一、 面试的内容18二、 面试提问的技巧18第五章 人力资源的空间配置24一、 企业劳动分工24二、 人力资源时间配置的内容26第六章 员工培训的组织与实施29一、 培训师的培训与开发29第七章 企业培训制度的建立与推行分析31一、 企业各项培训制度的起草31二、 起草与修订培训制度的要求41第八章 绩效考评方法43一、 目的和要求43二、 绩效考评方法的应用策略43第九章 绩效考
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