透水砖项目人力资源管理实施方案(模板).docx

(模板)透水砖项目人力资源管理实施方案xxx集团有限公司目录第一章 项目基本情况5一、 项目名称及建设性质5二、 项目承办单位5三、 项目实施的可行性7四、 项目建设选址8五、 建筑物建设规模8六、 项目总投资及资金构成8七、 资金筹措方案9八、 项目预期经济效益规划目标9九、 项目建设进度规划9第二章 劳动定额统计与分析12一、 劳动定额统计工作的任务12第三章 人力资源费用预算的审核14一、 人力资源费用支出控制的作用14二、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。14第四章 人力资源的空间配置16一、 工作轮班制度的概念和种类16二、 两班制17三、 三班制18四、 多班制19五、 企业员工工作任务的指派方法23第五章 应聘者面试的组织与实施24一、 面试的目标24二、 面试环境的布置26第六章 企业员工培训需求分析的方法27一