参考速冻火锅料项目人力资源分析目录第一章 人力资源费用预算的审核3一、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。3二、 企业人力资源费用的构成4第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法7一、 企业劳动定员传统的制定修订方法7二、 企业劳动定员基本原则9第三章 应聘者面试的组织与实施13一、 面试的概念13二、 面试的方法14第四章 甄选应聘人员方法17一、 兴趣测试17二、 人格测试17第五章 职业生涯发展规划准备工作19一、 员工职业生涯规划的准备工作19二、 职业生涯发展的基本理论23第六章 企业培训制度的建立与推行分析25一、 企业培训制度的基本结构25二、 企业培训制度的含义25第七章 绩效考评指标与设计28一、 绩效考评标准及设计原则28二、 绩效考评指标的类型33第八章 绩效考评方法37一、 绩效考评方法的应用策略37二、 绩效考评方法的比较37第九章 岗位评价的基本步骤39一、 岗位评价的特点39二
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