精选优质文档-倾情为你奉上行政部创新成果展示从“小行政”到“大行政”的职能转变立足行政机制创新 构建全新管理体系创新是企业的灵魂，创新是社会前进不息的动力。没有创新，企业核心竞争力就难以提升。乐山电力是一个以电力为支柱,兼营自来水、燃气、宾馆、旅游等多领域发展的上市公司。公司18年的发展史，是从无到有,从小到大，依靠自主创新、管理创新不断发展的历史。特别是进入21世纪的今天, 管理创新和技术进步在公司跨越发展中发挥了越来越重要的作用，更是公司可持续发展的源泉和动力。随着公司改革的深入推进，“2+3”事业部制管理模式的不断完善，为公司行政系统的改革及功能优化发挥，带来了机遇和活力，使公司行政管理工作开始从传统的事务性工作，向现代企业全方位行政管理方向迈进。今年上半年,公司行政部以建立健全现代企业行政管理体系为基础，对行政工作管理各要素进行了科学的规划、组织、监督、控制、协调，实现了从“小行政”到“大行政”的现代企业管理职能转变，有效促进了企业管理流程的简明优化，提高了效率，降低了管理费用，为公司的生产经营工作提供了有力保障。行政部正式成立半年多来，
