雷锋精神的管理制度(共3页).doc

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精选优质文档-倾情为你奉上 污水管理处雷锋精神的管理制度 雷锋精神是党和人民极为宝贵的精神财富,是建设社会主义核心价值体系的丰厚政治资源。学雷锋,就是要以雷锋为榜样,忠诚党的教育事业,全心全意为人民服务。在新的历史时期弘扬雷锋精神,树立干部职工形象,特建立以下制度:一:建立严谨的学习机制雷锋精神的一个显著特征,就是在学习上发扬“钉子精神”,全体职工应端正学习态度,弘扬优良学风。二:建立完善的学习制度为人民服务是我们党的根本宗旨,也是雷锋精神的核心要义。全体干部职工学习雷锋坚持以党和人民的利益为最高境界和价值诉求,重温党的宗旨,把加强党的宗旨教育作为一项基本学习制度。学习雷锋爱憎分明的阶级立场、诚恳务实的工作作风、助人为乐的思想品德、公而忘私的价值取向、奋不顾身的革命斗志。三:创建爱岗敬业机制树立雷锋同志“干一行、爱一行、专一行、精一行”的爱岗敬业、勤奋工作的社会职业道德新风。四:惩恶扬善激励机制褒扬见义勇为、舍己为公的社会行为,依法保护社会弱势群体;惩处损公肥私不义举动,坚决打击

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