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CMC.泓域咨询/人力资源计划方案xxx项目人力资源计划方案xxx集团有限公司目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 劳动定额统计与分析6一、 产品实耗工时统计的方法6二、 实耗工时的概念和意义9第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法11一、 劳动定员传统的制定修订方法11二、 劳动定员与其他相关概念的关系13第四章 甄选应聘人员方法22一、 兴趣测试22二、 能力测试22第五章 应聘者面试的组织与实施24一、 面试环境的布置24第六章 员工职业生涯规划信息采集25一、 职业生涯规划信息采集的途径和方法25第七章 企业员工培训与开发课程28一、 培训课程设计的项目与内容28二、 实施培训教学活动的注意事项40第八章 绩效考评指标与设计43一、 基于不同维度的绩效考评指标设计43二、 绩效目标设置的原则46第九章 绩效考评系统50