印制电路板项目人力资源管理手册（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源管理手册印制电路板项目人力资源管理手册目录第一章 劳动定额的修订3一、 劳动定额修订的内容3第二章 劳动定额统计与分析4一、 产品实耗工时统计的方法4二、 实耗工时的概念和意义7第三章 招募方式的选择9一、 选择人员招募方式的主要步骤9二、 内部招募的主要方法10第四章 甄选应聘人员方法13一、 情境模拟测试13第五章 员工培训的组织与实施15一、 实现培训资源的充分利用15第六章 企业员工培训的有效性分析17一、 培训有效性评估的技术17第七章 绩效考评方法21一、 目的和要求21二、 行为导向型客观考评方法21第八章 绩效考评指标与设计28一、 绩效目标设置的原则28二、 绩效指标体系的设计要求30第九章 薪酬体系设计的前期准备33一、 薪酬体系设计的前期准备工作33二、 薪酬管理的基本概念35第十章 员工福利管理分析48一、 员工福利管理48二、 员工福利计划的制订程序49第十一章