人造肉公司人力资源培训方案（参考）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源培训方案人造肉公司人力资源培训方案目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 劳动定额统计与分析6一、 实耗工时的概念和意义6第三章 劳动定额的修订7一、 劳动定额不定期修订7二、 修改劳动定额的方法7第四章 人力资源的空间配置9一、 企业组织劳动分工与协作的方法9二、 精益生产与5S管理13第五章 应聘者面试的组织与实施17一、 面试的基本程序17二、 面试环境的布置18第六章 企业员工培训需求分析的方法20一、 培训需求分析的含义20二、 三维培训需求分析模型20第七章 企业员工培训与开发课程22一、 培训课程的设计策略22第八章 绩效考评系统27一、 绩效考评误差的含义和类型27二、 企业绩效考评中矛盾与冲突的处理33第九章 绩效考评指标与设计35一、 绩效考评指标的类型35二、 绩效目标设置的原则38第十章 专项薪酬管理制度的起草41一、 薪酬管理制度的类别