刚性覆铜板公司人力资源管理大纲（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源管理大纲刚性覆铜板公司人力资源管理大纲目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 行业背景分析6第三章 劳动定额水平8一、 劳动定额水平是定额管理的核心8二、 通过现行定额之间的比较来衡量9第四章 劳动定额统计与分析10一、 实耗工时的概念和意义10二、 产品实耗工时统计的方法10第五章 应聘者面试的组织与实施15一、 面试的概念15二、 面试环境的布置16第六章 甄选应聘人员方法17一、 情境模拟测试的应用17第七章 职业生涯发展规划准备工作22一、 组织职业生涯管理的含义和作用22第八章 员工职业生涯规划信息采集23一、 职业生涯规划信息采集的途径和方法23二、 员工职业生涯规划信息的采集25第九章 绩效考评系统28一、 减小绩效考评误差的方法28二、 绩效考评的程序与流程设计30第十章 绩效考评指标与设计35一、 基于不同维度的绩效考评指标设计35二、 绩效指标体系