定制家具公司人力资源计划方案（模板）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源计划方案定制家具公司人力资源计划方案目录第一章 行业背景分析3第二章 劳动定额统计与分析5一、 劳动定额统计工作的任务5二、 产品产量定额的统计范围和要求6第三章 工作岗位分析研究9一、 工作岗位分析的程序9二、 工作岗位分析12第四章 招募方式的选择16一、 实施内部招募与外部招募的原则16二、 企业人员招募的方式17第五章 招聘评估指标的统计分析23一、 人员录用评估23二、 成本效益评估23第六章 培训方法的选择与应用24一、 企业员工培训与开发的各种方法24二、 几种常用培训方法的应用44第七章 员工职业生涯规划信息采集54一、 员工职业生涯规划信息的采集54二、 职业与职业生涯的基本概念56第八章 绩效考评方法57一、 绩效考评方法的分类57二、 行为导向型主观考评方法59第九章 绩效考评系统63一、 绩效考评的程序与流程设计63第十章 市场薪酬调查分析68一、 薪酬市场调查的主要方