CMC.泓域咨询/人力资源系统分析植脂末公司人力资源系统分析xx(集团)有限公司目录第一章 公司基本情况4一、 公司简介4二、 核心人员介绍4第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法6一、 企业劳动定员制定修订的新方法6二、 劳动定员传统的制定修订方法8第三章 人力资源费用预算的审核11一、 企业人力资源费用的构成11二、 人力资源费用支出控制的作用13第四章 招聘评估指标的统计分析14一、 招聘活动过程评估的相关概念14第五章 甄选应聘人员方法18一、 情境模拟测试的应用18第六章 企业员工培训与开发课程23一、 培训课程的设计策略23二、 培训课程设计的基本原则27第七章 企业员工培训的有效性分析30一、 培训有效性评估的技术30二、 培训效果信息的收集33第八章 绩效考评方法39一、 综合型绩效考评方法39第九章 绩效考评指标与设计41一、 基于不同维
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