氮化铝陶瓷项目人力资源系统分析（参考）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源系统分析氮化铝陶瓷项目人力资源系统分析xx（集团）有限公司目录第一章 行业背景分析4第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法6一、 企业劳动定员基本原则6第三章 劳动定额的修订9一、 劳动定额的定期修订9二、 劳动定额修订的内容10第四章 招募方式的选择11一、 选择人员招募方式的主要步骤11第五章 应聘者面试的组织与实施12一、 面试的目标12二、 面试环境的布置14第六章 基于培训需求分析的项目设计15一、 企业员工培训与开发项目设计的原则15第七章 职业生涯发展规划准备工作18一、 职业生涯发展的基本理论18第八章 绩效考评方法20一、 目的和要求20二、 行为导向型客观考评方法20第九章 绩效考评指标与设计27一、 绩效考评标准及设计原则27二、 绩效目标设置的原则32第十章 专项薪酬管理制度的起草36一、 薪酬管理制度的类