定制家具项目人力资源管理方案（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源管理方案定制家具项目人力资源管理方案目录第一章 行业背景分析3第二章 劳动定额统计与分析5一、 实耗工时的概念和意义5二、 劳动定额完成情况的分析5第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法7一、 企业劳动定员传统的制定修订方法7二、 劳动定员传统的制定修订方法9第四章 甄选应聘人员方法12一、 情境模拟测试12第五章 招聘评估指标的统计分析14一、 招聘活动过程评估的相关概念14二、 录用环节的评估17第六章 职业生涯发展规划准备工作20一、 组织职业生涯管理的含义和作用20第七章 培训方法的选择与应用21一、 几种常用培训方法的应用21二、 企业员工培训与开发的各种方法29第八章 绩效考评系统51一、 绩效管理的职责划分51二、 企业绩效考评中矛盾与冲突的处理54第九章 绩效考评方法56一、 绩效考评方法的分类56二、 综合型绩效考评方法58第十章 薪酬体系设计的前期准备60一、 薪酬管理的基本概念