CMC.泓域咨询/人力资源管理植脂末项目人力资源管理目录第一章 公司简介3一、 公司基本信息3二、 公司简介3第二章 劳动定额水平5一、 通过现行定额之间的比较来衡量5第三章 人力资源费用预算的审核6一、 人力资源费用支出控制的作用6二、 审核人工成本预算的方法6第四章 人力资源的空间配置10一、 工作地组织10二、 企业人员配置的基本方法11第五章 招募方式的选择14一、 选择人员招募方式的主要步骤14第六章 职业生涯发展规划准备工作15一、 组织职业生涯管理的含义和作用15第七章 培训方法的选择与应用16一、 选择企业员工培训方法的程序16二、 企业员工培训与开发的各种方法18第八章 绩效考评系统40一、 绩效考评的程序与流程设计40二、 企业绩效考评中矛盾与冲突的处理44第九章 绩效考评指标与设计46一、 绩效指标体系的设计要求46第十章 专项薪酬管理制度的起草48一、 设计单项薪酬管理制度的基本程序48二、 起
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