CMC.泓域咨询/人力资源战略分析消毒柜公司人力资源战略分析目录第一章 行业背景分析4第二章 公司概况6一、 公司基本信息6二、 公司主要财务数据6第三章 工作岗位分析研究8一、 工作岗位分析的程序8二、 工作岗位分析信息的主要来源11第四章 人力资源费用预算的审核13一、 审核人力资源费用预算的基本要求13第五章 人力资源的空间配置15一、 工作地组织15二、 人力资源配置的基本概念和种类16第六章 招募方式的选择19一、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题19二、 企业人员招募的方式20第七章 企业员工培训需求分析的方法26一、 三维培训需求分析模型26第八章 基于培训需求分析的项目设计27一、 企业员工培训与开发项目设计的原则27二、 企业员工培训项目的开发与管理29第九章 绩效考评系统37一、 减小绩效考评误差的方法37二、 企业绩效考评中矛盾与冲突的处理39第十章 绩效考评方法41一、 绩效考评方法的应用策略41
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