1、水利系统全国文明单位测评体系（试行）2014 年 11 月说 明一、根据创建文明单位工作实际，测评体系共设置 18 个测评项目，满分为 100 分，分布在党的建设、反腐倡廉建设、组织保障、诚信建设、职业道德、学习型单位建设、水文化建设、志愿服务、道德讲堂、 “我们的节日”活动、文明风尚传播、文化体育活动、民主管理、法制教育、勤俭节约活动、优质服务状况、优美环境建设、水利工作实绩之中。二、数据采集主要使用听取汇报、问卷调查、走访谈话、实地考察、查验资料等五种方法。测评项目 测评内容党的建设（ 6 分）党组织负责人认真履行“一岗双责” ，领导班子好（1 分）党员先锋模范作用突出，党员队伍好（1 分
2、）党建工作领导体制、责任机制和考评机制健全，工作机制好（1 分）在推动中心工作，提高工作效能，改进工作作风中业绩突出，党建工作业绩好（2 分）党组织在群众中有较高威信，党员在群众有良好形象，群众反映好（1 分）反腐倡廉建设（ 7 分）落实党委的主体责任（1 分）落实纪委的监督责任（1 分）坚决贯彻执行中央八项规定、国务院“约法三章”和中央纪委一系列禁令（2 分）水利廉政风险防控体系全覆盖（1 分）深入开展理想信念教育、党性党风党纪教育和道德品行教育（1 分）积极开展廉政文化建设（1 分）组织保障（ 5 分）有精神文明建设工作办事机构和办事人员（1 分）精神文明建设有规划和年度工作计划、总结（1
3、 分）精神文明建设工作经费落实（1 分）积极组织开展各类文明细胞创建活动（1 分）精神文明建设的档案资料完整、规范（1 分）诚信建设（ 5 分）深入开展诚信、守法教育（1 分）大力推进诚信建设制度化（1 分）深化水利工程建设领域突出问题专项治理（1 分）积极开展诚信主题实践活动 1（1 分）积极推进水利诚信体系建设（1 分）测评项目 测评内容职业道德（ 7 分）有水利职业道德教育、文明有礼培育实施方案（1 分）经常开展职业道德教育、文明有礼教育活动（2 分）有明确的职业道德、岗位行为规范或员工文明守则（1 分）开展职业道德实践、职工文明有礼考核办法（1 分）注重培养、选树、宣传先进典型（1 分
4、）积极参与所在地道德模范评选、 “我推荐、我评议身边好人”等活动（1 分）学习型单位建设（ 6 分）建立中心组理论学习制度，中心组学习有计划、有落实（1 分）党的基本理论、基本路线、基本纲领和基本经验宣传教育经常、深入（1 分）有职工教育培训计划，职工岗位技能培训经常化、制度化（1 分）有开展读书学习活动的方案，有读书学习情况考核办法（1 分）有促进个人文化修养和业务技能提高的必读书目（1 分）读书学习交流活动经常化、制度化（1 分）水文化建设（ 7 分）有积极推进水文化建设的规划、计划或方案（1 分）有积极推进水文化建设的行动、措施（2 分）水文化建设实践产生良好的社会效应（2 分）积极参加
5、行业、社会的水文化建设实践（2 分）测评项目 测评内容志愿服务（ 3 分）单位有志愿服务队 2，注册志愿者人数占总人数比例30%（1 分）有活动方案，有明确责任部门和责任人（0.5 分）有常态化的志愿服务活动 3，积极组织参加“关爱山川河流”志愿服务行动（1 分）有上岗前的志愿服务培训，有表扬奖励措施，有相应的资金保障（0.5 分）道德讲堂（ 2 分）有年度工作方案，场所固定 4（0.5 分）有经常化的活动 5，有规范性的流程 6（0.5 分）有指导道德经典诵读的文化志愿者，有应知必读的道德经典书目、篇目（0.5 分）有浓厚的道德文化气氛 7（0.5 分）“我们的节日”活动（ 2 分）有活动实
6、施方案 8（1 分）有节日文化活动 9，有节日民俗活动 10（1 分）文明风尚传播（ 6 分）有活动实施方案和具体部署（1 分）有传播文明风尚的环境布置 11（1 分）有提升文明旅游、倡导文明交通的行动（1 分）建立网络文明传播小组（1 分）有网络、手机文明传播行动 12（1 分）有员工文明上网的规范要求 13（1 分）测评项目 测评内容文化体育活动（ 4 分）有活动实施方案（1 分）有能够满足员工文化体育活动需求的场所（1 分）有开展经常性的文化体育活动（1 分）积极参加水利系统组织的各项文化体育活动（1 分）民主管理（ 5 分）建立健全单位内部管理制度（1 分）建立党务公开、政务公开、公共
7、事务公开和办事公开制度（1 分）建立健全职工代表大会、重大问题和重要事项集体决策制度（1 分）坚持和完善民主生活会制度（1 分）充分发挥工青妇群众组织的桥梁纽带作用（1 分）法制教育（ 5 分）有普法教育计划，普法教育制度化、经常化（1 分）安全生产规章制度健全，安全生产教育经常化（1 分）保密制度健全、措施落实（1 分）社会治安综合治理措施落实（1 分）计划生育制度健全、措施落实（1 分）勤俭节约活动（ 3 分）有勤俭节约制度规定 14（1 分）有活动方案和具体安排，有经常性教育实践活动 15（1 分）节能减排效果明显（1 分）测评项目 测评内容优质服务状况（ 8 分）有优质服务、便民服务活
8、动实施方案（1 分）有优质服务、便民服务制度规范和服务承诺（1 分）有优质服务、便民服务常态化管理措施（1 分）根据单位实际开展优质服务、便民服务主题活动 16（2 分）对优质服务、便民服务先进集体、先进个人进行表扬奖励（1 分）积极开展结对共建活动，有结对共建单位、共建计划、共建方案（1 分）积极参与地方和社会组织的帮困、帮扶等活动，积极参与社会公益事业（1 分）优美环境建设（ 4 分）有环境建设实施方案（1 分）有环境建设具体措施（1 分）环境建设效果良好 17（1 分）卫生防疫制度落实（1 分）水利工作实绩（ 15 分）积极践行可持续发展治水思路，水利业绩显著（3 分）深化水利改革情况（
9、3 分）重大水利业务完成情况（3 分）年度工作任务完成情况（3 分）主要经济指标居行业前列（3 分）注：1. 机关单位开展活动要以勤政廉洁、忠诚负责、知礼守礼等为主要内容，引导机关公务员争做公民道德建设的表率；事业单位和窗口单位要以诚信服务、规范服务、文明服务、高效服务等为主要内容，引导职工自觉提升服务效率和服务水平；企业要以遵纪守法、干事创业、互帮互助等为主要内容，引导员工积极向上、诚信负责；水利院校要以“爱祖国、爱水利、爱家乡” 、 “爱父母、敬师长”等为主要内容，引导在校学生不断提升自己、奉献社会；2. 为便于开展服务，单位可根据情况设总队、支队、分队，配备组织能力强、热心公益的队长，通
10、过建立志愿服务 QQ 群、微博群等有效手段，加强对活动的组织协调和管理指导；3. 有明确的活动时间、活动地点、活动内容，活动效果明显；4. 单位规模千人以下设 1 个道德讲堂，千人以上按每 1000 人左右 1 个的标准设置道德讲堂，每次百人以下，分批开展活动；5. 有明确活动时间、活动内容、活动效果良好；6. 包括唱歌曲、学模范、诵经典、发善心、送吉祥等环节；7. 有道德讲堂统一标识和相关氛围布置；8. 春节、清明、端午、中秋等传统节日期间都开展“我们的节日”主题活动；9. 组织诗会、讲座或观看专题片等弘扬中华优秀传统文化活动；10. 组织参与庙会灯会、娱乐竞技、祭祀先烈、民间社火等传统节日
11、民俗活动；11. 单位内部设有引人崇德修身、向善向上的道德宣传牌或温馨提示语，营造浓厚道德文化的氛围；12. 结合实际开展网上和手机文明传播行动，在网络文明传播志愿者信息管理平台注册，并积极配合中国文明网、水利文明网开展重大网上宣传活动；13. 职工恪守网络道德，文明上网，不浏览不健康的网站网页，不制造、传播网络有害信息；14. 单位对节水、节电、节约原材料等都有具体规定；15. 进行艰苦奋斗、勤俭节约教育，开展“不剩饭、不剩菜”文明餐桌行动，开展“节约一滴水、一度电、一张纸”活动；16. 行政机关开展“做人民满意公务员”活动，事业单位和窗口行业开展“诚信服务、礼貌待人”活动，企业开展“负责任地做产品”活动；17. 环境净化，无脏、乱、差现象；环境绿化，开展植树护绿活动，营造良好生态环境；环境美化，构建美观宜人的内外环境。
