CMC.泓域咨询/人员招聘与配置育儿产品项目人员招聘与配置目录第一章 员工培训2一、 企业各项培训制度的起草2二、 企业培训制度的执行与完善12三、 职业生涯规划信息采集的途径和方法13四、 组织职业生涯管理的含义和作用15第二章 项目概况17一、 项目概述17二、 项目总投资及资金构成19三、 资金筹措方案19四、 项目预期经济效益规划目标19五、 项目建设进度规划20第三章 宏观环境分析21第四章 行业背景分析22第五章 公司概况24一、 公司基本信息24二、 公司主要财务数据24第一章 员工培训一、 企业各项培训制度的起草(一)培训服务制度1、制度内容。起草培训服务制度时,应当包括培训服务制度条款和培训服务协议条款两个部分。(1)培训服务制度条款。制度条款需明确以下内容。员工正式参加培训前,根据个人和组织需要向培训管理部门或部门经理提出申请。培训申请被批准后需要履行的培训服务协议签订手续。培训服务协议签订后方可参加培训。(2
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