假发公司人力资源管理流程手册（模板）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源管理流程手册假发公司人力资源管理流程手册xxx有限公司目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法6一、 劳动定员的形式6二、 劳动定员的基本概念7第三章 劳动定额水平9一、 通过现行定额之间的比较来衡量9二、 现代劳动定额的发展趋势9第四章 人力资源的空间配置14一、 企业组织劳动分工与协作的方法14第五章 应聘者面试的组织与实施19一、 面试的内容19二、 面试环境的布置19第六章 职业生涯发展规划准备工作21一、 个入职业生涯规划的含义21二、 组织职业生涯管理的含义和作用22第七章 员工职业生涯规划信息采集23一、 职业生涯规划信息采集的途径和方法23第八章 绩效考评指标与设计26一、 绩效目标设置的原则26第九章 绩效考评系统29一、 企业员工绩效申诉的处理29二