药用玻璃项目人力资源体系（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源体系药用玻璃项目人力资源体系xxx有限公司目录第一章 行业背景分析4第二章 劳动定额统计与分析7一、 实耗工时的概念和意义7第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制8一、 企业组织结构的调查8第四章 应聘者面试的组织与实施13一、 面试提问的技巧13第五章 招聘评估指标的统计分析18一、 成本效益评估18第六章 基于培训需求分析的项目设计19一、 培训项目的设计与管理应关注的问题19第七章 企业员工培训与开发课程21一、 培训课程设计的项目与内容21二、 培训课程设计的基本原则33第八章 绩效考评方法37一、 行为导向型主观考评方法37二、 制订绩效改善计划的程序40第九章 绩效考评指标与设计42一、 基于不同维度的绩效考评指标设计42二、 绩效目标设置的原则45第十章 市场薪酬调查分析49一、 薪酬市场调查的程序49第十一章