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CMC.泓域咨询/人力资源研究兽用疫苗公司人力资源研究目录第一章 项目概况4一、 项目概述4二、 项目总投资及资金构成5三、 资金筹措方案6四、 项目预期经济效益规划目标6五、 项目建设进度规划6第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制7一、 企业人力资源规划的分类7二、 组织结构设计后的实施原则8第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法11一、 企业劳动定员基本原则11二、 企业劳动定员管理的作用13第四章 招募方式的选择16一、 参加招聘会的主要程序16二、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题18第五章 招聘评估指标的统计分析20一、 人员招聘数量与质量评估20第六章 企业培训制度的建立与推行分析21一、 企业培训制度的执行与完善21第七章 企业员工培训需求分析的方法22一、 培训需求分析的含义22第八章 绩效考评方法23一、 行为导向型客观考评方法23二、 行为导向型主观考评方法28第九章 绩效考评系统32一、 绩