CMC.泓域咨询/人力资源系统分析再生橡胶项目人力资源系统分析目录第一章 项目基本情况3一、 项目名称及投资人3二、 结论分析3第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法6一、 劳动定员与其他相关概念的关系6二、 劳动定员传统的制定修订方法14第三章 劳动定额的修订17一、 劳动定额修订的步骤17第四章 招募方式的选择20一、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题20第五章 招聘评估指标的统计分析22一、 招聘活动过程评估的相关概念22二、 招募环节的评估25第六章 培训方法的选择与应用26一、 企业员工培训与开发的各种方法26第七章 职业生涯发展规划准备工作47一、 职业生涯发展的基本理论47二、 组织职业生涯管理的含义和作用48第八章 绩效考评方法50一、 制订绩效改善计划的程序50第九章 绩效考评指标与设计52一、 绩效考评标准及设计原则52第十章 市场薪酬调查分析58一、 市场薪酬调查的种类58二、 市场薪酬调查的作用59
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