CMC.泓域咨询/人力资源计划方案智能养老设备公司人力资源计划方案xx有限公司目录第一章 企业劳动定员制定修订的基本方法4一、 企业劳动定员管理的作用4第二章 劳动定额统计与分析6一、 产品产量定额的统计范围和要求6二、 劳动定额统计工作的任务8第三章 招聘评估指标的统计分析10一、 招聘成本及其相关概念10二、 招聘成本效益评估11第四章 人力资源的空间配置13一、 企业组织劳动分工与协作的方法13二、 人力资源配置的基本原理17第五章 企业员工培训需求分析的方法22一、 其他几种模型22二、 培训需求循环评估模型22第六章 企业培训制度的建立与推行分析24一、 企业培训制度的基本结构24二、 企业培训制度的执行与完善24第七章 绩效考评系统26一、 绩效考评主体的分类和比较26二、 企业员工绩效申诉的处理34第八章 绩效考评方法37一、 行为导向型主观考评方
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