婴儿推车项目人力资源模式分析（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源模式分析婴儿推车项目人力资源模式分析目录第一章 项目概况4一、 项目概述4二、 项目总投资及资金构成5三、 资金筹措方案5四、 项目预期经济效益规划目标6五、 项目建设进度规划6第二章 劳动定额水平7一、 劳动定额水平的概念和种类7二、 劳动定额管理的内容8第三章 工作岗位分析研究11一、 工作岗位分析信息的主要来源11第四章 应聘者面试的组织与实施12一、 面试的基本程序12二、 面试的目标13第五章 甄选应聘人员方法17一、 兴趣测试17第六章 企业员工培训与开发课程18一、 培训课程设计的项目与内容18二、 实施培训教学活动的注意事项30第七章 企业培训制度的建立与推行分析33一、 企业培训制度的含义33二、 企业培训制度的执行与完善34第八章 绩效考评方法36一、 制订绩效改善计划的程序36第九章 绩效考评指标与设计38一、 基于不同维度的绩效考评指标设计38二、 绩效指标体系的