健身器材项目人力资源系统分析（模板）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源系统分析健身器材项目人力资源系统分析目录第一章 行业背景分析4第二章 项目基本情况6一、 项目名称及建设性质6二、 项目承办单位6三、 项目实施的可行性7四、 项目建设选址9五、 建筑物建设规模9六、 项目总投资及资金构成9七、 资金筹措方案10八、 项目预期经济效益规划目标10九、 项目建设进度规划10第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法13一、 企业劳动定员基本原则13二、 劳动定员的基本概念15第四章 劳动定额水平18一、 用实耗工时来衡量18第五章 甄选应聘人员方法19一、 人格测试19二、 情境模拟测试19第六章 人力资源的空间配置22一、 人力资源配置的基本概念和种类22二、 人力资源时间配置的内容23第七章 培训方法的选择与应用26一、 企业员工培训与开发的各种方法26第八章 企业员工培训的有效性分析47一、 培训效果评估的一般程序47二、 培训有效性评估的含义和作用4