轮滑鞋公司人力资源运营管理手册（参考）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源运营管理手册轮滑鞋公司人力资源运营管理手册xxx投资管理公司目录第一章 企业劳动定员制定修订的基本方法4一、 劳动定员的基本概念4第二章 劳动定额统计与分析6一、 实耗工时的概念和意义6第三章 招聘评估指标的统计分析7一、 人员招聘数量与质量评估7二、 招聘活动过程评估的相关概念7第四章 甄选应聘人员方法11一、 兴趣测试11二、 人格测试11第五章 企业培训制度的建立与推行分析13一、 企业各项培训制度的起草13二、 起草与修订培训制度的要求23第六章 企业员工培训的有效性分析25一、 培训效果评估的一般程序25二、 培训效果评估的实施26第七章 绩效考评系统34一、 绩效管理的职责划分34二、 企业绩效考评中矛盾与冲突的处理37第八章 绩效考评方法39一、 制订绩效改善计划的程序39二、 绩效考评方法的应用策略40第九章 薪酬