CMC.泓域咨询/企业人员招聘活动的实施覆铜板项目企业人员招聘活动的实施目录第一章 宏观环境分析2第二章 人力资源的有效配置5一、 加强现场管理的5S活动5二、 企业劳动协作9第三章 公司基本情况13一、 公司简介13二、 核心人员介绍13第四章 行业背景分析15第五章 项目基本情况18一、 项目名称及投资人18二、 结论分析18第一章 宏观环境分析“十三五”时期，发展环境和形势将发生深刻的变化。全球经济处于后危机时代，世界经济和贸易进入恢复性增长期，新一轮科技革命带来新一轮产业革命，世界多极化、经济全球化、文化多样化、社会信息化深入发展。我国经济发展处于增速换档、结构升级和动力转换的新常态，发展速度由高速转向中高速，发展方式从规模型转向质量效益型，发展动力由要素投入转向创新驱动。同时，国家宏观调控由传统强化需求端作用转向供需两端同时发力，在继续扩大投资、消费、出口有效需求的同时，加快推进供给侧结构性改革，通过提高土地、资源、资本、创新等全要素的优化配置，以高质量的供给满足市场需求或引导有效需
