CMC.泓域咨询/人力资源培训方案防盗门公司人力资源培训方案xxx有限公司目录第一章 行业背景分析4第二章 人力资源费用预算的审核6一、 企业人力资源费用的构成6二、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。8第三章 劳动定额的修订10一、 劳动定额不定期修订10二、 劳动定额的定期修订10第四章 招聘评估指标的统计分析12一、 人员招聘数量与质量评估12二、 甄选环节的评估12第五章 应聘者面试的组织与实施15一、 面试环境的布置15二、 面试的方法15第六章 基于培训需求分析的项目设计19一、 培训项目的设计与管理应关注的问题19二、 企业员工培训与开发项目设计的原则20第七章 企业员工培训与开发课程23一、 培训课程的设计策略23二、 培训课程设计的项目与内容27第八章 绩效考评系统41一、 绩效考评主体的确定41二、 确立绩效评审与申诉系统的内容和意义
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