氧化铝陶瓷项目人力资源运营管理手册（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源运营管理手册氧化铝陶瓷项目人力资源运营管理手册目录第一章 劳动定额水平3一、 劳动定额管理的内容3二、 确定劳动定额水平的基本原则5第二章 工作岗位分析研究6一、 工作岗位分析6第三章 企业应聘人员的初步甄选10一、 利用笔试甄选应聘人员的方法10第四章 应聘者面试的组织与实施12一、 面试环境的布置12二、 面试提问的设计12第五章 职业生涯发展规划准备工作15一、 个入职业生涯规划的含义15第六章 企业员工培训的有效性分析17一、 培训效果评估的实施17第七章 绩效考评系统25一、 绩效考评误差的含义和类型25第八章 绩效考评方法32一、 绩效考评方法的应用策略32二、 行为导向型主观考评方法32第九章 专项薪酬管理制度的起草36一、 奖金制度的制定36二、 岗位工资或能力工资的制定程序40第十章 市场薪酬调查分析42一、 薪酬市场调查的程序42第十一章 用人单位内部劳动规则45一、 用人