生鲜奶公司人力资源规划（模板）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源规划生鲜奶公司人力资源规划目录第一章 劳动定额水平3一、 劳动定额水平的概念和种类3二、 现代劳动定额的发展趋势4第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法9一、 劳动定员的基本概念9第三章 企业应聘人员的初步甄选11一、 笔试的适用范围11第四章 甄选应聘人员方法12一、 兴趣测试12二、 情境模拟测试12第五章 企业培训制度的建立与推行分析15一、 企业培训制度的基本结构15二、 企业培训制度的执行与完善15第六章 企业员工培训的有效性分析17一、 培训效果评估方案的设计17二、 培训有效性评估的方法19第七章 绩效考评指标与设计21一、 绩效指标体系的设计要求21第八章 绩效考评方法23一、 行为导向型客观考评方法23二、 绩效考评方法的比较28第九章 岗位评价的基本步骤30一、 岗位评价的概念30二、 进行岗位评价的基本原则31第十章 薪酬体系设计的前期准备34一、 薪酬体系34第十