CMC.泓域咨询/人力资源培训方案模玩公司人力资源培训方案目录第一章 项目简介4一、 项目名称及项目单位4二、 项目建设地点4三、 建设规模4四、 项目建设进度4五、 建设投资估算4六、 项目主要技术经济指标5第二章 工作岗位分析研究7一、 工作岗位分析信息的主要来源7第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制8一、 企业组织结构图的绘制8二、 企业人力资源规划的分类9第四章 招募方式的选择12一、 外部招募的主要方法12二、 实施内部招募与外部招募的原则18第五章 企业应聘人员的初步甄选20一、 利用笔试甄选应聘人员的方法20第六章 企业员工培训需求分析的方法22一、 前瞻性培训需求评估模型22二、 三维培训需求分析模型23第七章 企业员工培训与开发课程24一、 培训课程设计的项目与内容24二、 培训课程设计的程序36第八章 绩效考评指标与设计39一、 绩效考评指标的类型39第九章 绩效考评方法43一、 结果导
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