功能沙发项目薪酬管理（模板）.docx

CMC.泓域咨询/薪酬管理功能沙发项目薪酬管理目录第一章 宏观环境分析3第二章 劳动关系管理4一、 最低工资4二、 工资支付保障4三、 工作时间的概念9四、 集体合同的履行、监督检查和责任10第三章 项目简介12一、 项目名称及项目单位12二、 项目建设地点12三、 建设规模12四、 项目建设进度12五、 建设投资估算12六、 项目主要技术经济指标13第四章 公司基本情况15一、 公司简介15二、 核心人员介绍16第五章 行业背景分析18第一章 宏观环境分析“十三五”时期，发展环境对贵阳总体有利，贵阳经济社会健康发展的基本面仍然向好，仍然处于可以大有作为的重要战略机遇期。第二章 劳动关系管理一、 最低工资在劳动者提供正常劳动的情况下，用人单位应支付给劳动者的工资在剔除下列各项以后，不得低于当地最低工资标准。1、延长工作时间工资。2、中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴。3、法律、法规规定的劳动者福利待